遵義市中醫(yī)院醫(yī)改工作推進(jìn)會
發(fā)布時間：2020-08-07
2015年9月15日下午，我院在大會議室召開了遵義市中醫(yī)院工作推進(jìn)會，參加會議的有全體中層干部及部分醫(yī)務(wù)人員，會議由黨委書記、院長劉勇主持。
會上，劉勇院長對《遵義市公立醫(yī)院綜合改革實施方案（試行）》進(jìn)行了詳細(xì)的解讀，實施方案明確提出了總體要求：一是堅持公立醫(yī)院公益性質(zhì)、二是堅持改革聯(lián)動性、三是堅持改革創(chuàng)新性。同時強(qiáng)調(diào)此次改革的重點(diǎn)主要包括管理體制、藥品采購、服務(wù)價格調(diào)整、醫(yī)保支付、人事薪酬、醫(yī)療衛(wèi)生資源規(guī)劃等，其中以破除“以藥養(yǎng)醫(yī)”為關(guān)鍵環(huán)節(jié)。市屬5家醫(yī)院等13家城市公立醫(yī)院從2015年9月20日起取消藥品加成。公立醫(yī)院由此減少的合理收入，將通過醫(yī)療技術(shù)服務(wù)價格補(bǔ)償80%，政府投入補(bǔ)償15%，醫(yī)院加強(qiáng)管理挖潛增效消化補(bǔ)償5%。同時，調(diào)整公立醫(yī)院收入結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)收入中技術(shù)勞務(wù)性收入比重，降低藥品和衛(wèi)生材料收入的比重。同時對工作提出要求：一是相關(guān)部門嚴(yán)格按照要求9月20日全面啟動遵義市公立醫(yī)院綜合改革實施方案、前期安排工作落實到位。二是密切溝通、相互協(xié)調(diào)。三是注意細(xì)節(jié)，同時做好公立醫(yī)院人事薪酬制度等改革，全力推進(jìn)公立醫(yī)院綜合改革各項工作。（宣傳科）
